Das Krisenmanagement im Unternehmen oder einer Organisation beschränkt sich nicht auf Maßnahmen, die im Notfall (siehe Notfallmanagement) eingeleitet werden. Vielmehr geht es um eine kontinuierliche Entwicklung und Optimierung der Unternehmensstrategie. Dabei unterstützen wir:
- Permanente Entwicklung und Anpassung unterschiedlicher Szenarien
- Best Practice Beispiele und Erfahrungen anderer Branchen, Regionen und Länder
- Austausch mit anderen Betroffen und Stakeholdern
Informell
„Kollektives Lernen“
Gemeinsame Lösungsfindung
- Blick über den Tellerrand / Blick über die eigenen Kernkompetenzen hinweg
Externes Sounding Board / Beirat
